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【人才戰情室Ep.42】領袖氣質不只是天生!當變革成為日常,領導者也要轉型-合作推薦:PwC Taiwan 闖天下

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天下學習於9/20主辦的人才永續國際論壇,邀請到管理大師彼得.聖吉(Peter Senge),他提到:組織若要避免人才危機,領導者是核心角色。然而,面對VUCA時代,不只是組織本身,對領導者與人才的培養,同時也需要轉型。

領導者們面臨的經營挑戰益發多元與複雜,已非過往單一價值觀點、單一領導手段所能回應。本集節目邀請到資誠企業管理顧問公司執行董事桂竹安及協理盧宛瑩,分享PwC如何定義變革世代需要的6大轉型領導力(Transformative Leadership)。領導者只能靠天生潛能嗎?如何用不同的定位迎接多變的挑戰?

本集人才情報亮點一次看:
1. 領導魅力可以重新定義!為何今天要談「6大轉型領導力」?
2. 不是主管也能發揮正向領導力,鼓勵年輕人才找到個人潛質亮點
3. 4個關鍵心法,讓你修練成更好的領導者

主持人:高賢齡
來賓:資誠企業管理顧問公司執行董事 桂竹安、協理 盧宛瑩

製作團隊:蘇婉菁、張宸銘、周志豪

本集節目合作推薦:PwC Taiwan

*天下學習《人才永續》頻道:https://www.cheers.com.tw/talent
*意見信箱:bill@cw.com.tw
*「天下雜誌App」清楚分類更好聽,點擊下載:https://bit.ly/3ELcwhX

留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/cku89pcv8lz3n0981l3iyrak8/comments


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天下學習於9/20主辦的人才永續國際論壇,邀請到管理大師彼得.聖吉(Peter Senge),他提到:組織若要避免人才危機,領導者是核心角色。然而,面對VUCA時代,不只是組織本身,對領導者與人才的培養,同時也需要轉型。

領導者們面臨的經營挑戰益發多元與複雜,已非過往單一價值觀點、單一領導手段所能回應。本集節目邀請到資誠企業管理顧問公司執行董事桂竹安及協理盧宛瑩,分享PwC如何定義變革世代需要的6大轉型領導力(Transformative Leadership)。領導者只能靠天生潛能嗎?如何用不同的定位迎接多變的挑戰?

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2. 不是主管也能發揮正向領導力,鼓勵年輕人才找到個人潛質亮點
3. 4個關鍵心法,讓你修練成更好的領導者

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