25 Folgen
WIE HR PROFIT MACHT Bianca Traber
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- Wirtschaft
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5,0 • 18 Bewertungen
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Der PROFITrecruit-Podcast für kluge Unternehmen.
Dieser Podcast räumt auf und inspiriert zugleich! Stellen mit Mitarbeitern zu besetzen und darauf zu hoffen, dass die notwendigen Ergebnisse doch kommen mögen, reicht heute nicht mehr aus. Die Aufgabe der HR-Profis ist es, Gewinnbringer und Fortschrittsmotor für Kunden, Mitarbeiter und das Business zu sein. Hier gibt es viel zu tun. Die Themen sind vielfältig.
Wussten Sie, dass ca. 80 Prozent der Optionen auf höhere Produktivität und Fortschritt hier verschwendet werden? Das muss nicht sein, oder?
Mit diesem Podcast sorgen wir für frischen Wind, statt heißer Luft. Mit Impulsen, Fachbeiträgen und Interviews aus der Praxis für die Praxis. Sie weisen klugen Entscheidern den Weg. Damit HR – vom Lückenfüller zum Gewinnbringer – wird.
Inhalte nachlesen: https://diemehrwertfabrik.de/blog/
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AUTOR: Bianca Traber
Die Themen Recruiting und Innovation treiben Bianca Traber schon seit 1999 an. In diesem Jahr gründete sie die 1. Video-Jobbörse im Internet.
Dann sammelte sie Erfahrungen im B2B Sales von technischen Lösungen. Ab 2007 war sie im operativen Recruitment bei namhaften Personaldienstleistern erfolgreich.
Seit Mai 2015 unterstützt sie Unternehmen dabei, Recruiting-Prozesse zu optimieren und ihre Kompetenzen in der Projektsteuerung zu erweitern. Aus dieser Arbeit entwickelte sie mit Katja Belz die PROFITrecruit Methode. Sie funktioniert wie ein Kompass und Wegweiser für Ihre Prozesse und Projekte.
Wer die Methode anwenden möchte, findet dazu im spezialisierten Verlagsshop modular aufgebaute Guidelines und Angebote zu den Beratungsleistungen. Hier gibt es konzentriertes Know-how zum sofortigen Umsetzen. Mehr dazu unter https://diemehrwertfabrik.de/shop-uebersicht/
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#24 Best-Practice: Wie erfolgreiches IT-Recruiting gelingt
In unserer heutigen Folge spreche ich mit Sarah Klein darüber, wie sich das IT Recruiting in den letzten 10 Jahren entwickelt hat und wohin die Reise zukünftig geht. Vor allem spreche ich mit Sarah darüber, was es für ein erfolgreiches IT-Recruiting braucht und wie das in der Praxis umgesetzt wird.
Besonders spannend ist die Tatsache, dass Sarah seit 10 Jahren bei tarent das Recruiting verantwortet und dadurch die Chance hatte, das Thema von Grund auf aufzubauen und zu entwickeln. Da gibt es viel zu erzählen. Viel Spaß beim Hören. -
#23 Wie sich Haftungsrisiken aus der Subsidiärhaftung reduzieren lassen
"Die Schäden sehen wir noch gar nicht. Das haben wir uns jetzt schön gerechnet mit Stundungen und mit der Aussetzung der Insolvenzantragspflicht." Wer Fremdpersonal im Einsatz hat, sollte sich diesen Beitrag unbedingt anhören und sich über die Risiken aus der Subsidiärhaftun informieren.
Weitere Infos gibt es hier: https://www.izs-institut.com/
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#22 Wie ein Turnaround mit Weitblick gelingt
Unabhängig von den Gründen, die dazu führen, dass ein Unternehmen in diese Situation gerät. Für alle Beteiligten ist es ein Kraftakt. Warum dabei der Blick in die Zukunft eine entscheidende Rolle spielt, das erfahren Sie in dieser Podcastfolge von Helmut Tappler. Hier teilt er seine praktischen Erfahrungen in einem PRAXIS-SPEZIAL.
In seiner Position als Geschäftsführer bei Magna in Heilbronn war er für den Turnaround eines Produktionswerkes in den Bereichen Qualität, Lieferzuverlässigkeit und Wirtschaftlichkeit verantwortlich.
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#21 So rekrutieren Champions
Lassen Sie sich inspirieren von 13 sportlichen Impulsen für ein Recruiting gemacht von Champions für Champions! Wenn Sie nur 1 Impuls umsetzen, sind Sie schon einen Schritt weiter in Richtung Königsklasse. Viel Freude beim Hören und Umsetzen. Denn auch im Recruiting gilt: Ergebnis schafft Erlebnis.
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#20 Recruiting von Null auf 100. Eine praktische Blaupause für Wachstumsprojekte
Von meinem heutigen Gast Sabine Thier, Personalleiterin bei ELATEC GmbH RFID Systems bekommen Sie eine praktische Blaupause, wie man sein Recruiting von null an aufbaut. Aktuell zählt ELATEC 110 Mitarbeiter an 17 Standorten weltweit. Der Hauptsitz ist in Puchheim bei München.
Sie erfahren aus der Praxis: Was es braucht um gut zu starten. Angefangen von der internen Ausarbeitung der Stellen bis hin zur Automatisierung von Recruiting-Prozessen auf internationaler Ebene. Wir machen eine praktische Rundreise und klären die grundsätzlichen Erfolgsfaktoren. Los geht's!
Mehr Infos zu ELATEC gibt es hier: https://www.elatec-rfid.com/de-de/elatec-als-arbeitgeber
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#19 Arbeit neu gedacht - Im Zukunftstalk mit Helmut Link
Arbeit ist heute mehr als nur Produktivität - Wie sich unsere Arbeitswelt verändert und welche Konzepte wir zukünftig brauchen, darüber sprechen wir mit Helmut Link, Geschäftsführer der Interstuhl Büromöbel GmbH & Co. KG. Viel Vergnügen.
Wie sich unsere Arbeitswelt verändert und welche Konzepte wir zukünftig brauchen, darüber sprechen wir mit Helmut Link, Geschäftsführer der Interstuhl Büromöbel GmbH & Co. KG. Viel Vergnügen.
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Kundenrezensionen
Sympathisch und echt.
Ein informativer und unterhaltsamer Podcast. Bianca Traber hat Biss und das Herz an der richtigen Stelle. Ich bleib weiter dran.
Kompetente und sympathische Gastgeberin
Selbst das Interview mit Frau Traber geführt. Sowohl die Vorbereitung, als auch die Durchführung waren sehr professionell!
Sehr interessanter Ansatz, auch in heutigen Zeiten der notwendigen Motivation auf einem Arbeitnehmermarkt und fehlender Fachkräfte sowie vieler relevanter soft skill Ansätzen die Wirtschaftlichkeit von HR trotzdem nicht außen vor zu lassen und konsequent zu Ende zu denken.
Kam mir sehr entgegen, Mensch und Wertbeitrag von HR im employee lifecycle im Zusammenspiel zu erörtern.
Auf den Punkt!
Gefällt mir sehr gut, super Inhalte- klar, sympathisch und regt zum Nachdenken an. :)
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