31 Min.

#21 Dave Carter (President SmartRecruiters): How to surprise your team on your first day of work‪.‬ Workaround

    • Wirtschaft

Dave Carter ist Präsident von SmartRecruiters. Dies ist eine moderne HR Plattform, welche End-to-End-Marketing für Recruitment und umfassende Hiring-Verwaltung bietet. Dave verfügt über fast 30 Jahre Vertriebserfahrung, zuletzt zehn Jahre als Chief Sales Officer bei dem börsennotierten Cornerstone OnDemand, wo er maßgeblich zum Umsatzwachstum von 10 Mio. bis 500 Mio. beigetragen hat, einschließlich eines erfolgreichen Börsengangs. Er leitete Verkaufsteams in mehreren auf HR ausgerichteten Unternehmen, darunter Ceridian, Savista - übernommen von Accenture - und ProBusiness, die auch unter seiner Leitung einen erfolgreichen Börsengang vollzogen.

Wie immer hört ihr die aktuelle Folge meines Podcasts ab Montag. 
Viel Spaß mit Dave Carter und Folge 21!

SPOTIFY: https://spoti.fi/2PWl3pb
SOUNDCLOUD: https://bit.ly/2QD9iB9
iTUNES: https://apple.co/2FmjQn1

Shownotes
Intro (ab 00:00 Min.)
Dave, du kommst aus Kalifornien. Was machst du gerade in Berlin? (ab 01:34 Min.)
Woher kommst du genau in Kalifornien? (ab 02:17 Min.)
Was machst du als President von SmartRecruiters? (ab 02:57 Min.)
Schnelldurchlauf durch Daves Karriere (ab 03:32 Min.)
Was treibt dich in deinem Job ganz besonders an? (ab 05:33 Min.)
Wie hilft SmartRecruiters Unternehmen beim Recruiting? (ab 06:45 Min.)
Dave teilt einige Erfolgsgeschichten von SmartRecruiters mit uns (ab 08:20 Min.)
Welche Rolle spielt HR in der Digitalisierungsstrategie von Unternehmen? (ab 09:30 Min.)
Gibt es hier einen Unterschied zwischen europäischen und amerikanischen Unternehmen? (ab 11:11 Min.)
Welche Themen sind für HR Einheiten momentan am wichtigsten? (ab 13:27 Min.)
Könntest du dir auch vorstellen nach Berlin zu ziehen? (ab 16:30 Min.)
Welche Trends gibt es in den USA bezüglich Mitarbeiter Benefits? (ab 17:22 Min.)
Was sollten Unternehmen bei der Employee Experience beachten? (ab 18:28 Min.)
Wie definierst du Arbeit für dich selbst? Dave berichtet was ihm hier besonders wichtig ist (ab 20:10 Min.)
Was Dave an seinem ersten Tag bei SmartRecruiters anders gemacht hat (ab 21:30 Min.)
Wie stellst du eine Arbeitsatmosphäre her, wo sich jeder wohlfühlt? (ab 25:10 Min.)
Was würdest du tun, wenn du unendlich viel Geld hättest? (ab 27:25 Min.)
Daves bester Tipp in Sachen Karriere (ab 29:26 Min.)

Dave Carter ist Präsident von SmartRecruiters. Dies ist eine moderne HR Plattform, welche End-to-End-Marketing für Recruitment und umfassende Hiring-Verwaltung bietet. Dave verfügt über fast 30 Jahre Vertriebserfahrung, zuletzt zehn Jahre als Chief Sales Officer bei dem börsennotierten Cornerstone OnDemand, wo er maßgeblich zum Umsatzwachstum von 10 Mio. bis 500 Mio. beigetragen hat, einschließlich eines erfolgreichen Börsengangs. Er leitete Verkaufsteams in mehreren auf HR ausgerichteten Unternehmen, darunter Ceridian, Savista - übernommen von Accenture - und ProBusiness, die auch unter seiner Leitung einen erfolgreichen Börsengang vollzogen.

Wie immer hört ihr die aktuelle Folge meines Podcasts ab Montag. 
Viel Spaß mit Dave Carter und Folge 21!

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Intro (ab 00:00 Min.)
Dave, du kommst aus Kalifornien. Was machst du gerade in Berlin? (ab 01:34 Min.)
Woher kommst du genau in Kalifornien? (ab 02:17 Min.)
Was machst du als President von SmartRecruiters? (ab 02:57 Min.)
Schnelldurchlauf durch Daves Karriere (ab 03:32 Min.)
Was treibt dich in deinem Job ganz besonders an? (ab 05:33 Min.)
Wie hilft SmartRecruiters Unternehmen beim Recruiting? (ab 06:45 Min.)
Dave teilt einige Erfolgsgeschichten von SmartRecruiters mit uns (ab 08:20 Min.)
Welche Rolle spielt HR in der Digitalisierungsstrategie von Unternehmen? (ab 09:30 Min.)
Gibt es hier einen Unterschied zwischen europäischen und amerikanischen Unternehmen? (ab 11:11 Min.)
Welche Themen sind für HR Einheiten momentan am wichtigsten? (ab 13:27 Min.)
Könntest du dir auch vorstellen nach Berlin zu ziehen? (ab 16:30 Min.)
Welche Trends gibt es in den USA bezüglich Mitarbeiter Benefits? (ab 17:22 Min.)
Was sollten Unternehmen bei der Employee Experience beachten? (ab 18:28 Min.)
Wie definierst du Arbeit für dich selbst? Dave berichtet was ihm hier besonders wichtig ist (ab 20:10 Min.)
Was Dave an seinem ersten Tag bei SmartRecruiters anders gemacht hat (ab 21:30 Min.)
Wie stellst du eine Arbeitsatmosphäre her, wo sich jeder wohlfühlt? (ab 25:10 Min.)
Was würdest du tun, wenn du unendlich viel Geld hättest? (ab 27:25 Min.)
Daves bester Tipp in Sachen Karriere (ab 29:26 Min.)

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