The Frye Show Robbie J Frye | El Gringo Lo.CO

"Transmitir conocimiento no solo es un gesto de humildad y generosidad, sino también una obligación social que trae consigo una gran responsabilidad” – Carolina Leyva ( 👈🏽 link a persona, mis pensamientos del audio, libros, el podcast, y más) Invitad@Hoy estamos celebrando a Carolina Leyva, Design Manager en Nu Colombia. En Nu Caro trabaja de la mano de equipos cross funcionales para liberar a las personas de la complejidad y devolverles el control financiero a través de productos y experiencias centrados en las personas.
Carolina es diseñadora enfocada en entender el impacto de las emociones y la empatía en los procesos de diseño y en la experiencia que viven los diferentes stakeholders. Con más de 18 años de experiencia trabajando en diseño estratégico para sectores públicos y privados en Colombia, USA y Omán, tiene experiencia académica como docente en el programa de diseño Industrial de la Universidad Javeriana, y en posgrado en Universidad Sergio Arboleda. En Fjord, Carolina lideró equipos multidisciplinarios para el desarrollo de proyectos para diferentes industrias de tecnología, consumo masivo, financiera, salud y transporte entre otros. Como encargada de liderar la práctica de innovación organizacional en Colombia, definió la visión estratégica y de innovación centrada en las personas para múltiples organizaciones, con impacto directo en su visión estratégica y el pipeline de los siguientes años.
En este podcast, hablamos casi nada sobre Nu y, al mismo tiempo, casi todo sobre Nu. ¿Por qué? Por dos cosas. Una, en este podcast de 3 horas con Caro, tienes la oportunidad de escuchar a una de las mentes más brillantes trabajando en Nu desglosando el Design Thinking en todas sus partes. Y dos, te llevas una idea completa de lo especial y maravillosa que es la persona de Carolina Leyva. Así, te llevarás una imagen mejor pintada de Nu de lo que podría lograr cualquier conversación directa.
Como siempre, si te encanta esta conversación, envíale un mensaje a Carolina en LinkedIn, deja un comentario en Spotify o YouTube, y comparte este podcast con otros.

Kinnto:50% de los empleados dicen NO tener tiempo para entrenarse, 60% de las personas aprendieron luego de consumir contenido con Tiktok, Youtube, Instagram, LinkedIn, o Twitter, y 75% de los gerentes están insatisfechos con sus programas de aprendizaje porque no ven los resultados. Por eso creamos Kinnto.
Kinnto empodera a tu talento con aprendizaje ágil con una experiencia más rápida que tomar una taza de café. Si buscas una nueva forma de mover innovación, agilidad, liderazgo, ciberseguridad, y muchas más competencias, ingresa a www.kinnto.ai para agendar una cita y déjanos mostrarte con evidencia el impacto de Kinnto. Una vez más www.kinnto.ai
Temas Tocados:
El diseñador debe asumir la curva de aprendizaje en su proceso creativo, no el usuario.Diseñar experiencias que ayuden a entender información compleja es esencial.Hacer buenas preguntas es crucial en el proceso de Design Thinking para identificar el problema correcto.Las expectativas líquidas y la observación son clave en el diseño de experiencias.La empatía es clave para entender las necesidades de los usuarios.Incluir la curva de aprendizaje en el diseño de productos reduce el estrés y la frustración del usuario.La empatía se desarrolla a través de la investigación, observación y sensibilización con la realidad.El liderazgo implica ayudar a las personas a desarrollarse y entender diferentes enfoques para resolver problemas.La innovación es clave en las empresas; se necesita un área dedicada a buscar problemas y soluciones.El éxito profesional debe definirse individualmente, no comparativamente.Links Importantes: 🔗 Empresa - Herman Miller 🔗 Empresa - Nubank 🔗 Libro - Dispara, yo ya estoy muerto 🔗 Libro - Information Anxiety 🔗 Libro - Personality Traits 🔗 Libro - The Making of a Manager: What to Do When Ever

“Invertir en el desarrollo y el bienestar de su psique ofrece muchos más beneficios de los que puede imaginar” – Andres Bilbao ( 👈🏽 link a persona, mis pensamientos del audio, libros, el podcast, y más) Invitad@En este episodio estamos celebrando a mi amigo Andrés Bilbao, cofundador de Rappi y cofundador de The Makers Fellowship. The Makers Fellowship empodera a jóvenes talentos latinoamericanos de alto potencial en su camino para construir empresas de clase mundial. Gracias al COVID, este podcast es único porque es uno de los primeros podcasts virtuales que grabé, y es un favorito de culto. La gente constantemente menciona este podcast como uno de sus favoritos. Es uno de esos episodios donde las historias son increíbles y la información es altamente aplicable.
Sin embargo, esta no es la razón por la que decidimos hacer un remaster. Remasterizamos este podcast épico por lo que Andrés Bilbao ha estado haciendo y sigue haciendo. Ha estado construyendo, hablando e invirtiendo sin parar, específicamente con jóvenes fundadores de alto potencial. Ya sea dando una charla en EAFIT Medellín, organizando cenas con fundadores en su casa, compartiendo consejos de inversión, dándome consejos, o cualquier otra cosa que no vemos, está haciendo mucho para dar forma al futuro de LATAM. Así que se merece este remaster y mucho más. Si tienes la oportunidad, envía un mensaje a Andrés en LinkedIn; si eres un joven fundador, por favor aplica a Makers Fellowship. Y por supuesto, comparte este episodio, deja un comentario y una reseña en Spotify, y ayúdame a mover un poco más la aguja.

Kinnto:50% de los empleados dicen NO tener tiempo para entrenarse, 60% de las personas aprendieron luego de consumir contenido con Tiktok, Youtube, Instagram, LinkedIn, o Twitter, y 75% de los gerentes están insatisfechos con sus programas de aprendizaje porque no ven los resultados. Por eso creamos Kinnto.
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Temas Tocados:
La mentalidad de crecimiento es clave en Rappi, creen en el trabajo duro.Rappi forma emprendedores y promueve el desarrollo de negocios propios.Comunicación e influencia son cruciales para el éxito en Rappi.La convicción impulsa resultados sorprendentes en Rappi.Rappi crece gracias a momentos de inflexión y trabajo urgente en crisis.La innovación surge de conversaciones y escucha a usuarios en Rappi.La ejecución es prioritaria para el crecimiento sostenible en Rappi.Rappi inspira a emprendedores y contribuye al desarrollo tecnológico.Links Importantes: 🔗 Empresa - Frubana🔗 Empresa - Grability 🔗 Empresa - Rappi 🔗 Empresa - The Makers Fellowship  🔗 Libro - Difficult conversation 🔗 Libro - I hear you 🔗 Libro - Influence 🔗 Libro - Factfullness🔗 Libro - Mindset: The New Psychology of Success🔗 Libro - Principles🔗 Libro - Sapiens🔗 Libro - The ultimate sales machine🔗 Libro - What we do is who we are
🔗 Persona - Daniel Bilbao🔗 Persona - Felipe Villamarin🔗 Persona - Sebastian Mejia 🔗 Persona - Simon Borrero 🔗 Video - How to be successful at Rappi
Chapters:

(16:12) - Formando emprendedores en Rappi

(53:34) - La locura de entregar groceries online

(01:06:44) - El compromiso de Rappi con los usuarios

(01:21:06) - El impacto de Rappi en el ecosistema emprendedor

(01:37:11) - Rappi y la reducción de la violencia

(01:46:18) - Recomendaciones de libros para conversaciones difíciles y crecimiento personal

(02:12:19) - Un mensaje a toda América Latina: aprovecha tu tiempo y dedícate a lo que realmente importa

Si te gusta el podcast, ¿podrías considerar dejar una b

“La verdadera grandeza reside en cultivar una autoestima sólida, pues mientras más se alimenta el ego, más se desvanece el verdadero valor personal.” – Sylvia Ramírez( 👈🏽 link a persona, mis pensamientos del audio, libros, el podcast, y más) Invitad@ Hoy estamos celebrando a Sylvia Ramírez. eso es correcto, por demanda popular, ella ha vuelto,  es la invitada que más rápido ha repetido en la historia de The Frye Show. Por si acaso te perdiste nuestro primer episodio, número 258, Sylvia es destacada por la Revista Entrepreneur como uno de los 20 líderes de opinión hispanohablantes globales y por LinkedIn como una de las 12 voces más influyentes de LATAM, ha sido reconocida también por la Revista Gerente entre los 100 líderes de la sociedad colombiana.
Ella ha impactado a más de 93,000 personas con sus seminarios y es autora del best seller “Felicidad a prueba de oficinas”,  y también más reciente obra que te recomiendo buscar ya mismo “Manifiesto de felicidad”.  te invito a enviar un mensaje a través de Instagram, Twitter, y LinkedIn a @SylviaNetwork.
Kinnto:50% de los empleados dicen NO tener tiempo para entrenarse, 60% de las personas aprendieron luego de consumir contenido con Tiktok, Youtube, Instagram, LinkedIn, o Twitter, y 75% de los gerentes están insatisfechos con sus programas de aprendizaje porque no ven los resultados. Por eso creamos Kinnto.
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Temas Tocados:
El amor propio es fundamental para el éxito.Autoestima y ego se distinguen: autoestima es confianza y valía, mientras que el ego busca validación y superioridad.El amor propio guía nuestras decisiones y acciones.Una sólida autoestima implica crecimiento personal, el ego busca validación constante.La autovaloración no depende de lo externo.El amor propio no se basa en posesiones o logros.Soltar es aceptar lo que no controlamos.Establecer límites es esencial para el amor propio.Cultivarlo requiere un diálogo interno positivo y decisión en momentos difíciles.Links Importantes:🔗 Canal YouTube - Canal Sylvia Ramirez
🔗 Libro - Antifragile
🔗 Libro - The Infinite Game
🔗 Libro - Felicidad a prueba de oficinas
🔗 Libro - Fooled by Randomness
🔗 Libro - Manifiesto de felicidad
🔗 Libro - ¿Por qué las cebras no tienen úlcera?
🔗 Libro - Skin in the Game
🔗 Podcast - Jocko Willink
🔗 Persona - Salvatore Natoli 🔗 Ted Talk - "Your body language may shape who you are" Amy Cuddy
Chapters:

(00:00) - La importancia del amor propio

(07:47) - Pensar en términos de amor en todas las áreas de la vida

(14:58) - El hambre del ego y el apetito de la autoestima

(34:38) - El proceso de soltar y aceptar lo que no se puede controlar

(46:10) - Cultivando el amor propio en la vida diaria


Si te gusta el podcast, ¿podrías considerar dejar una breve reseña en Apple Podcasts | iTunes? Es rápido, no duele y hace una gran diferencia para convencer a los futuros invitados y promocionar el podcast.
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“El dinero puede desaparecer de un momento a otro, pero el conocimiento es inquebrantable. La habilidad de crear riqueza se fundamenta en principios simples, aunque su aplicación sea desafiante.” – Carolina Pineda ( 👈🏽 link a persona, mis pensamientos del audio, libros, el podcast, y más) Invitad@
En este episodio estamos celebrando a Carolina Pineda, fundadora de Mis Propias Finanzas, una empresa de educación financiera. Es madre de 3 hijos y está casada con Juan Pablo Zuluaga, su socio. Es ingeniera industrial de la universidad de Los Andes y tiene un MBA en MIT. Fue gerente de e-commerce en Falabella y decidió emprender para resolver un problema que ella misma vivió y a través del cual encontró su real pasión.
En serio, la razón por la que decidí buscar a Caro, y lo menciono en el podcast, es porque soy un desastre manejando dinero. Si soy un desastre en eso, solo puedo imaginar cuántos de ustedes que están escuchando están en el mismo barco que yo. Así que hago lo que siempre hago cuando la ignorancia y la culpa me atropellan, busco a alguien increíble para ser mi maestra/o. O, en este caso, mi terapeuta financiero.
Así que, volviendo al anuncio en cuestión, y esto no es un mensaje pagado, por favor escucha el podcast, ve a la página, Instagram o YouTube de Mis Propias Finanzas, y consume su contenido. Empieza a leer los libros que Carolina recomienda en este podcast y toma control de tu vida financiera. Liberarse de las cadenas emocionales hacia el dinero es fácilmente la manera más rápida de alcanzar la salud mental que he encontrado.
Una cosa más: imagina casarte, obtener una maestría en una de las escuelas más difíciles del mundo, y renunciar a un trabajo bien pagado para iniciar una startup de autoayuda financiera todo casi al mismo tiempo. Y oh sí, asegúrate de tener tres hijos durante ese mismo periodo de tiempo. Carolina Pineda de alguna manera hizo todo eso y, al mismo tiempo, logra ser un ser humano verdaderamente maravilloso. Como siempre, tómate el tiempo de enviarle un hermoso mensaje si disfrutas el podcast.

Kinnto:50% de los empleados dicen NO tener tiempo para entrenarse, 60% de las personas aprendieron luego de consumir contenido con Tiktok, Youtube, Instagram, LinkedIn, o Twitter, y 75% de los gerentes están insatisfechos con sus programas de aprendizaje porque no ven los resultados. Por eso creamos Kinnto.
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Temas Tocados:
Diversificar inversiones para mitigar riesgos.Educación financiera crucial para decisiones informadas.La psicología influye en decisiones financieras.Mantener emociones bajo control en manejo del dinero.Crear contenido educativo en redes para compartir conocimientos.Identificar necesidades y ofrecer soluciones como oportunidad de negocio.Invertir para combatir la inflación y mantener poder adquisitivo.Organizar finanzas y establecer presupuesto antes de invertir.Equilibrar maternidad y emprendimiento con rutina organizada y flexibilidad.Calidad del tiempo con hijos es clave para ser una mamá profesional.Chapters:

(13:56) - Diversificar las inversiones y evitar poner todos los huevos en la misma canasta

(16:20) - La falta de educación financiera y la importancia de aprender sobre inversiones

(25:34) - Aprender de los errores y hacer un due diligence adecuado antes de invertir

(28:00) - Pensar a largo plazo y diversificar las inversiones

(31:46) - Aprender de los errores en las inversiones

(36:19) - De Instagram a negocio exitoso: el caso de 'Mis Propias Finanzas'

(45:32) - Crear contenido educativo en redes sociales

(54:08) - El futuro de 'Mis Propias Finanzas': ayudando a las

“En el mundo de las startups, todos tienen un pitch brillante y métricas en alza, pero pocos reconocen su propia deficiencia como líderes. ¿Cómo podemos mejorar nuestras startups si ni siquiera somos conscientes de nuestras fallas?” – Felipe Santamaria ( 👈🏽 link a persona, mis pensamientos del audio, libros, el podcast, y más) Invitad@Hoy estamos celebrando a Felipe Santamaria, emprendedor y founder de Rockstart Latam. Después de varios emprendimientos, un poco de terapia y una semilla de propósito, Felipe decidió embarcarse en crear una plataforma de startups para ayudar a founders en Latam. Desde allí, fue sencillo: recorrer el mundo y tocar más de 500 puertas, crear súper credibilidad de la nada, traer extranjeros y, finalmente, viajar por toda Latinoamérica para encontrar a los primeros fundadores locos. Bada bing bada boom y tenemos Rockstar Latam.
Rockstart es la aceleradora / inversionista más activa de Colombia y una de las más importantes de Latam. Hoy en día ha invertido en 70 compañías y ha apoyado a más de 350 startups a lo largo de la región.
Hoy aparte de invertir desde Rockstart también lidera una comunidad de inversionistas llamada Citizem, comunidad que cuenta con más de 120 inversionistas y que invierte en 7-8 startups al año y hace inversiones en startups también en deuda. Si quieres hacer un “deepdive” Felipe ha creado una plataforma para mapear el 360 del ecosistema regional DatStartup y con su experiencia de los últimos 12 años viviendo, respirando y sangrando startups, Felipe decidió escribir su primer libro "Emprendedor Mínimo Viable".
Por favor, si alguna vez fuiste parte de un evento de Rockstart, disfrutas de este podcast o quieres más información, tómate un momento y envía un mensaje inspirador a Felipe.

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Temas Tocados:
El emprendimiento no solo busca capital, sino resolver problemas y crear impacto social.América Latina tiene potencial emprendedor, pero necesita más capital y respaldo para el éxito de las startups.Buscar ayuda para gestionar el estrés es fundamental en el emprendimiento.Apoyar emprendedores significa asumir una responsabilidad emocional y exigente para ayudar a alcanzar sus sueños.Una comunidad de emprendedores es esencial para brindar apoyo y compartir experiencias.Levantar capital para una aceleradora es difícil pero perseguir inversores adecuados es crucial.Chapters:

(04:15) - El desafío de apoyar a los emprendedores y cumplir sus sueños

(06:37) - La importancia de crear una comunidad de emprendedores

(23:35) - El camino del emprendimiento: caos y perseverancia

(27:34) - Enfrentando el agotamiento y el burnout en el trabajo

(32:08) - Relaciones a largo plazo en los negocios: encontrar validadores específicos

(38:56) - La importancia de pedir ayuda y buscar apoyo en la comunidad

(47:11) - El impacto positivo en las startups: haciendo que el esfuerzo valga la pena

(56:49) - Aprendiendo a cuidarse como emprendedor

(01:01:28) - El potencial del emprendimiento en Latinoamérica

(01:05:20) - Los criterios de selección de Rockstar para los emprendedores
Links Importantes: 
🔗 Empresa - Bia Energy🔗 Empresa - Cluvi🔗 Empresa - Kaszek🔗 Empresa - Rockstart Latam🔗 Empresa - Y Combinator🔗 Libro - Delivering Happiness🔗 Libro - Empre

“ Quizás algunos de nosotros tengamos que recorrer caminos oscuros y tortuosos antes de poder encontrar el río de la paz o el camino real hacia el destino del alma” - Joseph Campbell (  👈🏽 link al podcast, y más)
Invitad@s
🔗 Sylvia Ramírez
🔗 Alfonso De los Rios
🔗 Karen Carvajalino
🔗 Juliana Aldana
🔗 Fernando Moya
🔗 Marian Villa Roldán
🔗 Camilo Angarita Barrientos
🔗 Irina Muskus
🔗 Felipe Cuadra Cortés
🔗 Andrea Carvajal Romero
🔗 Juan Pablo Palmieri
🔗 Carlos Echeverry

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Matamos Preguntas:Hemos lanzado un nuevo podcast y se llama... "Matamos Preguntas"...Un@ invitad@ espectacular, una pregunta y una conversación llevada hasta el final para matar la pregunta. Hablamos de todo…. temas como innovación, emprendimiento, liderazgo, growth, ciberseguridad, agilidad, experiencia del cliente y muchoooo más. Con cada invitad@ hacemos una inmersión profunda en una pregunta y luego la editamos a menos de 18 minutos de perfección. Tu contenido corto  de alta calidad y alta frecuencia para mejorar tu vida. Encuéntranos en tu player favorito como Matamos Preguntas y empieza tu recarga cognitivaaaa. 
Temas Tocados:
Establecer métricas y sistemas en cada posición empresarial mejora la eficiencia.Distinguir entre pensar y recordar facilita superar el dolor emocional y avanzar.Preferir sufrir antes que aburrirse puede llevar a decisiones perjudiciales para nuestra felicidad.En ventas, seguir el proceso y mantener comunicación constante con el cliente es crucial.Conectar el trabajo individual con la visión de la compañía motiva a empleados y genera ideas creativas.Las anécdotas enseñan valiosas lecciones sobre liderazgo y toma de decisiones.Hacer las cosas bien y obtener resultados de calidad es fundamental para el éxito profesional.Liderar equipos motivados y fomentar un ambiente de confianza es importante.El escepticismo y la crítica constructiva mejoran la inteligencia artificial.Resiliencia, empatía y ambición son importantes en los negocios.Chapters:

(04:14) - Enfrentar el dolor y avanzar

(06:37) - Preferir sufrir antes que aburrirse

(08:22) - Obsesión por la venta y seguimiento

(10:52) - Importancia de la comunicación y confianza en el equipo

(13:34) - Comunicación clara y creación de ideas en equipo

(14:10) - Anécdota de concierto con Charlie García

(25:11) - Dar oportunidades y confianza a los empleados

(28:38) - Descubrir el potencial de las personas

(31:26) - La importancia de la crítica y el escepticismo en la inteligencia artificial

(33:41) - El impacto de la automatización en la escritura y la calidad de las noticias

(36:02) - La importancia de la crisis y la ambición en los negocios

(44:41) - La constante búsqueda de resultados en las ventas

(47:14) - La importancia de la gestión del tiempo
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